Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles – ATSEM (H/F)

La ville de Beynes recrute un Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles – ATSEM (H/F).

Date de prise de fonction : A partir du 15 février 2025

Missions principales 

Au sein du pôle famille et sous la responsabilité hiérarchique du Responsable du service entretien/restauration/ATSEM, vous assistez le personnel enseignant pour l’accueil, l’animation, la surveillance, l’hygiène et la sécurité des très jeunes enfants. Vous préparez et mettez en état de propreté les locaux et les matériels servant directement aux enfants.

Vous aurez en charge les activités suivantes :

• Accueillir avec l’enseignant les enfants et les parents
• Aider les enfants et les assister dans les actes de la vie courante, tout en les encourageant dans la voie de l’autonomie
• Surveillez la sécurité et l’hygiène des enfants
• Assister l’enseignant dans la préparation et l’animation des activités pédagogiques
• Assurer la surveillance et l’animation des enfants lors de la restauration scolaire
• Assurer l’entretien courant de l’école, du mobilier et du matériel pédagogique ainsi que le rangement du matériel utilisé
• Contrôler l’état de propreté des locaux
• Contrôler l’approvisionnement en matériel et en produits
• Accompagnement des enfants à la sieste
• Aide ponctuelle sur les temps périscolaires
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Profil recherché

• Titulaire du CAP petite enfance ou accompagnement éducatif petite enfance et/ou expérience similaire
• Connaissance des différentes étapes du développement physique, psychologique et affectif du jeune enfant
• Maitrise des règles relatives à l’accueil des enfants : sécurité, hygiène, sens des responsabilités
• Connaissance des modalités d’utilisation des matériels et produits
• Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs des enfants
• Transmettre les informations, alerter si nécessaire
• Accompagner l’enfant dans son développement affectif, intellectuel, moteur et sensoriel
• Être à l’écoute et patient, savoir dialoguer avec l’enfant et gérer les conflits entre les enfants
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
• Capacité à s’adapter aux situations et aux publics
• Capacité à organiser son travail
• Préparer, participer et/ou animer des activités sous la responsabilité de l’enseignant
• Rigueur, discrétion, confidentialité, ponctualité, sens du service public
• Permis B
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales serait un plus

Caractéristiques du poste

• Poste à temps plein - Contractuel de droit public / Catégorie C – Cadre d’emploi des adjoints techniques ou des ATSEM – CDD jusqu’au 3/07/2026 inclus
• Rémunération statutaire selon profil et expérience – Prime annuelle – Régime indemnitaire (IFSE) - Complément Indemnitaire Annuel (CIA)
• Conditions d’exercice : travail en équipe avec l’enseignant et avec le public (parents/enfants), port d’enfant, travail à hauteur d’enfants, contraintes posturales, bruit, utilisation de produits d’entretien, congés en périodes de vacances scolaires, sous la responsabilité fonctionnelle du Directeur d’établissement scolaire, port des EPI, horaires de travail : 7h-16h45 avec une pause de 30 minutes

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un environnement de travail enrichissant avec des projets éducatifs
• CNAS et Amicale du personnel
• Forfait mobilités durables
• Participation employeur mutuelle et garantie maintien de salaire